Population & Migration – Bài 8: Brain drain & skilled migration

24 từ vựng bài 8

1. 1.brain draindanh từ/ˈbreɪn dreɪn/B2

   chảy máu chất xám

   the loss of educated and skilled people who leave their country to work elsewhere

   The brain drain has left some rural hospitals without enough experienced doctors.Tình trạng chảy máu chất xám khiến một số bệnh viện nông thôn thiếu bác sĩ có kinh nghiệm.

2. 2.brain gaindanh từ/ˈbreɪn ɡeɪn/C1

   thu hút chất xám (một nước có thêm người tài từ nơi khác đến hoặc trở về)

   an increase in skilled people in a country, because they arrive from abroad or come back home

   Generous research grants have produced a brain gain, as scientists working overseas have started to return.Những khoản tài trợ nghiên cứu hào phóng đã giúp thu hút chất xám, khi các nhà khoa học làm việc ở nước ngoài bắt đầu quay về.

3. 3.brain wastedanh từ/ˈbreɪn weɪst/C1

   lãng phí chất xám (người có trình độ phải làm việc thấp hơn khả năng)

   a situation in which qualified migrants can only find jobs far below their skills

   When trained engineers end up driving taxis, economists call it brain waste.Khi những kỹ sư được đào tạo bài bản cuối cùng lại đi lái taxi, các nhà kinh tế gọi đó là sự lãng phí chất xám.

4. 4.skilled migrantdanh từ/ˌskɪld ˈmaɪɡrənt/B2

   người di cư có tay nghề, lao động nhập cư có chuyên môn

   a person with training or qualifications who moves to another country for work

   Several countries compete to attract skilled migrants such as nurses, engineers and software developers.Nhiều nước cạnh tranh để thu hút người di cư có tay nghề như y tá, kỹ sư và lập trình viên.

5. 5.highly skilledtính từ/ˌhaɪli ˈskɪld/B2

   có trình độ, tay nghề cao

   having a lot of training, knowledge or experience in a particular kind of work

   Highly skilled workers can often choose between job offers from several countries.Người lao động có tay nghề cao thường có thể chọn giữa nhiều lời mời làm việc từ các nước khác nhau.

6. 6.remittancedanh từ/rɪˈmɪtns/C1

   kiều hối, khoản tiền người đi làm xa gửi về

   money that a person working abroad sends back to their family at home

   In some developing countries, remittances from workers abroad are larger than foreign aid.Ở một số nước đang phát triển, kiều hối từ người lao động ở nước ngoài còn lớn hơn viện trợ nước ngoài.

7. 7.knowledge transferdanh từ/ˈnɒlɪdʒ ˌtrænsfɜː/C1

   chuyển giao tri thức, chuyển giao kiến thức – kinh nghiệm

   the sharing of skills, ideas and experience from one person, group or country to another

   Engineers who return from abroad can speed up knowledge transfer to local companies.Các kỹ sư trở về từ nước ngoài có thể đẩy nhanh việc chuyển giao tri thức cho doanh nghiệp trong nước.

8. 8.points-based systemdanh từ/ˈpɔɪnts beɪst ˌsɪstəm/C1

   hệ thống nhập cư tính điểm

   a way of choosing migrants by giving points for things like age, skills, education and language

   Under a points-based system, a young nurse with good English may score highly.Theo hệ thống tính điểm, một y tá trẻ giỏi tiếng Anh có thể đạt điểm cao.

9. 9.visa sponsorshipdanh từ/ˈviːzə ˌspɒnsəʃɪp/C1

   sự bảo lãnh thị thực (nhà tuyển dụng đứng ra bảo lãnh visa)

   support from an employer that allows a foreign worker to get the visa they need

   Many foreign graduates look for employers who offer visa sponsorship.Nhiều sinh viên nước ngoài mới tốt nghiệp tìm những nhà tuyển dụng có bảo lãnh visa.

10. 10.foreign qualificationsdanh từ/ˌfɒrən ˌkwɒlɪfɪˈkeɪʃnz/B2

    bằng cấp nước ngoài (cấp ở nước khác)

    degrees or certificates that a person earned in a different country

    Doctors often have to pass extra exams because their foreign qualifications are not automatically accepted.Bác sĩ thường phải thi thêm vì bằng cấp nước ngoài của họ không được tự động công nhận.

11. 11.returneedanh từ/rɪˌtɜːˈniː/C1

    người hồi hương, người trở về nước (sau thời gian sống, làm việc ở nước ngoài)

    a person who comes back to live in their own country after a period abroad

    Returnees often bring back new skills, savings and international contacts.Người hồi hương thường mang về kỹ năng mới, vốn tích luỹ và các mối quan hệ quốc tế.

12. 12.brain circulationdanh từ/ˌbreɪn ˌsɜːkjəˈleɪʃn/C2

    luân chuyển chất xám (người tài đi rồi về, đem kỹ năng qua lại giữa các nước)

    the movement of skilled people back and forth between countries, so that both sides can benefit

    Some researchers argue that brain circulation is replacing the old idea of a one-way brain drain.Một số nhà nghiên cứu cho rằng luân chuyển chất xám đang thay thế quan niệm cũ về chảy máu chất xám một chiều.

13. 13.circular migrationdanh từ/ˌsɜːkjələ maɪˈɡreɪʃn/C1

    di cư vòng tròn, di cư qua lại (đi làm xa rồi về, lặp lại nhiều lần)

    a pattern in which people move abroad for work, return home, and then leave again

    Circular migration allows workers to earn abroad while keeping close ties with their home communities.Di cư qua lại cho phép người lao động kiếm tiền ở nước ngoài mà vẫn giữ gắn bó với cộng đồng quê nhà.

14. 14.labour migrationdanh từ/ˌleɪbə maɪˈɡreɪʃn/C1

    di cư lao động (di chuyển để đi làm)

    the movement of people from one place or country to another in order to work

    Labour migration to East Asia has grown as factories there need more workers.Di cư lao động sang Đông Á đã tăng lên vì các nhà máy ở đó cần thêm công nhân.

15. 15.human capitaldanh từ/ˌhjuːmən ˈkæpɪtl/C1

    vốn con người, nguồn nhân lực (kỹ năng, kiến thức của người dân)

    the skills, knowledge and health of people, seen as valuable to an economy

    When doctors emigrate, their home country loses the human capital it spent years developing.Khi bác sĩ ra nước ngoài, đất nước họ mất đi nguồn vốn con người đã mất nhiều năm vun đắp.

16. 16.poachđộng từ/pəʊtʃ/C1

    lôi kéo, "săn" (nhân viên, người tài của nơi khác về làm cho mình)

    to persuade skilled people to leave another employer or country and work for you

    Critics say that rich countries poach nurses from places that cannot afford to lose them.Những người phản đối cho rằng các nước giàu "săn" y tá từ những nơi không thể để mất họ.

17. 17.outflowdanh từ/ˈaʊtfləʊ/C1

    dòng chảy ra, lượng (người) đi ra

    a movement of people, money or goods out of a place

    The outflow of young graduates worries the government more than the overall population figure.Dòng sinh viên trẻ mới tốt nghiệp ra đi khiến chính phủ lo hơn cả con số dân số chung.

18. 18.free movementdanh từ/ˌfriː ˈmuːvmənt/C1

    quyền tự do đi lại, cư trú và làm việc (giữa các nước trong một khối)

    the right of citizens in a group of countries to live and work in any of them

    Free movement within the European Union lets citizens take jobs in other member states.Quyền tự do đi lại trong Liên minh châu Âu cho phép công dân làm việc ở các nước thành viên khác.

19. 19.guest workerdanh từ/ˈɡest ˌwɜːkə/C1

    lao động khách (người nước ngoài được mời sang làm việc có thời hạn)

    a foreign worker allowed into a country for a limited period, usually to fill labour gaps

    In the 1960s, West Germany invited guest workers from countries such as Turkey and Italy.Vào những năm 1960, Tây Đức mời lao động khách từ các nước như Thổ Nhĩ Kỳ và Ý.

20. 20.labour mobilitydanh từ/ˌleɪbə məʊˈbɪləti/C1

    sự dịch chuyển lao động (khả năng người lao động chuyển nơi, chuyển nước làm việc)

    how easily workers can move between places, countries or jobs

    Greater labour mobility helps employers fill vacancies more quickly.Lao động dịch chuyển dễ dàng hơn giúp nhà tuyển dụng lấp chỗ trống nhanh hơn.

21. 21.the best and brightestthành ngữ/ðə ˌbest ən ˈbraɪtɪst/C1

    những người giỏi nhất, tinh hoa (của một nước, một thế hệ)

    the most talented and intelligent people in a group or country

    Poorer nations risk losing the best and brightest of each generation to wealthier economies.Các nước nghèo hơn có nguy cơ mất những người giỏi nhất của mỗi thế hệ vào tay các nền kinh tế giàu hơn.

22. 22.overseas-trainedtính từ/ˌəʊvəsiːz ˈtreɪnd/C1

    được đào tạo ở nước ngoài

    having received your professional training in another country

    Overseas-trained doctors make up a large share of the medical workforce in some wealthy countries.Bác sĩ được đào tạo ở nước ngoài chiếm tỉ lệ lớn trong lực lượng y tế ở một số nước giàu.

23. 23.sending countrydanh từ/ˈsendɪŋ ˌkʌntri/C1

    nước xuất cư (nước có người dân ra đi làm việc, sinh sống ở nơi khác)

    a country that migrants leave in order to live or work somewhere else

    Remittances can benefit the sending country, but losing skilled workers may slow its development.Kiều hối có thể có lợi cho nước xuất cư, nhưng việc mất lao động có tay nghề có thể làm chậm sự phát triển của nước đó.

24. 24.talent pooldanh từ/ˈtælənt puːl/C1

    nguồn nhân tài, nguồn nhân lực có tay nghề (để tuyển chọn)

    the group of skilled people available for employers or a country to choose from

    Opening the door to skilled migrants gives employers access to a global talent pool.Mở cửa cho người di cư có tay nghề giúp nhà tuyển dụng tiếp cận nguồn nhân tài toàn cầu.